為扎實(shí)做好國(guó)家總局在2017年工作要點(diǎn)中提出的“圍繞職業(yè)化檢查員隊(duì)伍建設(shè)開(kāi)展技能大培訓(xùn)”有關(guān)要求，增強(qiáng)食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作統(tǒng)籌性、針對(duì)性和實(shí)效性，切實(shí)提升基層監(jiān)管人員的綜合素質(zhì)和履職盡責(zé)能力。2017年以來(lái)，廣東省食品藥品監(jiān)督管理局堅(jiān)持“大培訓(xùn)引領(lǐng)素質(zhì)大提升”理念，制定出臺(tái)全省系統(tǒng)大培訓(xùn)工作實(shí)施方案，九措并舉構(gòu)建大培訓(xùn)工作格局，著力打造高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化監(jiān)管隊(duì)伍。

　　一是主動(dòng)“走出去”，委托高等院校辦班，著力提升綜合素質(zhì)。以培養(yǎng)“大視野”干部為目的，全面提升各級(jí)干部綜合素質(zhì)。借助外智，充分利用各類(lèi)高等院校豐富辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)展分級(jí)培訓(xùn)，在武漢大學(xué)、湖南大學(xué)等著名高校，組織舉辦全省地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部食品安全培訓(xùn)、全省系統(tǒng)正副處級(jí)干部、縣局局長(zhǎng)、省局機(jī)關(guān)科級(jí)干部等一系列培訓(xùn)班。

　　二是積極“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”，舉辦各類(lèi)專(zhuān)題講座，著力提高專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。以邀請(qǐng)“大師級(jí)”專(zhuān)家為支撐，增強(qiáng)培訓(xùn)吸引力和感染力。組織開(kāi)展各類(lèi)高水平專(zhuān)題講座，積極邀請(qǐng)兩院院士和知名專(zhuān)家教授，提升講座質(zhì)量和層次。省局每月舉辦一期“安安有約—食品藥品科普大講堂”講座（目前已舉辦4期），并利用視頻形式，向社會(huì)各界傳遞灌輸最有權(quán)威的食品藥品專(zhuān)業(yè)知識(shí)。目前，大講堂已成為廣東省食品藥品專(zhuān)業(yè)品牌講座，社會(huì)各界反響熱烈。

　　三是堅(jiān)持“送下去”，組織開(kāi)展送課上門(mén)，著力打造培訓(xùn)品牌。以開(kāi)展“大規(guī)模”培訓(xùn)為重點(diǎn)，增大送課下鄉(xiāng)力度。舉辦全省系統(tǒng)講師團(tuán)“送課下基層”活動(dòng)，重點(diǎn)向市縣基層干部開(kāi)展大規(guī)模培訓(xùn)，把活動(dòng)打造成具有廣東食品藥品監(jiān)管特色培訓(xùn)品牌。2016年舉辦8期活動(dòng)深入到15個(gè)地級(jí)市培訓(xùn)基層干部16000多人次，2017年組織舉辦8-10期活動(dòng)，計(jì)劃培訓(xùn)基層干部8000人次以上，同時(shí)以按需培訓(xùn)、精準(zhǔn)培訓(xùn)為原則，采取訂單式培訓(xùn)，增強(qiáng)針對(duì)性。為提升授課水平，今年4月省局專(zhuān)門(mén)舉辦培訓(xùn)班對(duì)全省系統(tǒng)50多名特聘講師進(jìn)行師資培訓(xùn)。

　　四是組織“集中訓(xùn)”，依托干部培訓(xùn)基地，著力加強(qiáng)一線培訓(xùn)。以組織“大集中”培訓(xùn)為基礎(chǔ)，提升一線監(jiān)管人員業(yè)務(wù)能力。先后對(duì)1400名新進(jìn)系統(tǒng)人員和600多名基層所所長(zhǎng)進(jìn)行“大集中”式全員培訓(xùn),今年計(jì)劃把全省系統(tǒng)700名縣一級(jí)業(yè)務(wù)監(jiān)管干部集中起來(lái)按“四品一械”專(zhuān)業(yè)分5期開(kāi)展全員培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)縣級(jí)業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)全覆蓋。

　　五是推廣“實(shí)踐課”，建立實(shí)踐教學(xué)基地，著力完善實(shí)踐能力。以推廣“大實(shí)踐”教學(xué)為方向，探索建立實(shí)踐基地。大力開(kāi)展干部實(shí)踐教學(xué)，堅(jiān)持課堂授課與現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)相結(jié)合，組織監(jiān)管干部到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐，觀摩學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗(yàn)。按照“四品一械”不同專(zhuān)業(yè)分類(lèi)，由省局牽頭先在廣州及附近地區(qū)建立8-10個(gè)全省系統(tǒng)干部實(shí)訓(xùn)基地，然后向全省各市縣推廣基地創(chuàng)建。

　　六是鼓勵(lì)“網(wǎng)上學(xué)”，大力開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，著力豐富培訓(xùn)載體。以完善“大網(wǎng)校”建設(shè)為抓手，大力推廣普及網(wǎng)絡(luò)在線學(xué)習(xí)。利用總局今年建成全國(guó)系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)，推進(jìn)全省系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)建設(shè)，加大課件開(kāi)發(fā)，鼓勵(lì)全省監(jiān)管干部積極參加網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)，確保人人參與，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)全面鋪開(kāi)，并將干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)情況納入年度考核并進(jìn)行情況通報(bào)。

　　七是突出“分類(lèi)訓(xùn)”，抓好業(yè)務(wù)專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)，著力增強(qiáng)監(jiān)管能力。以構(gòu)建“大統(tǒng)籌”格局為根本，堅(jiān)持“差別化”原則，突出“四品一械”業(yè)務(wù)培訓(xùn)。以更新知識(shí)培訓(xùn)和提升專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平為重點(diǎn)，注重提高解決實(shí)際問(wèn)題能力，省局機(jī)關(guān)各業(yè)務(wù)處室根據(jù)各自監(jiān)管業(yè)務(wù)，圍繞年度工作重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)，舉辦一系列專(zhuān)題培訓(xùn)班，著力增強(qiáng)干部業(yè)務(wù)監(jiān)管能力。加強(qiáng)檢驗(yàn)檢測(cè)技術(shù)培訓(xùn)，增強(qiáng)技術(shù)支撐能力。

　　八是開(kāi)展“適時(shí)教”，實(shí)時(shí)對(duì)接熱點(diǎn)難點(diǎn)，著力優(yōu)化培訓(xùn)效率。以培訓(xùn)效率“大提速”為思路，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)監(jiān)管實(shí)時(shí)對(duì)接。根據(jù)相關(guān)政策法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)出現(xiàn)的變化調(diào)整，與時(shí)俱進(jìn)，及時(shí)更新學(xué)習(xí)內(nèi)容，由省局機(jī)關(guān)各業(yè)務(wù)處室采取“短平快”方式，組織相關(guān)師資，靈活采用全省大巡講、網(wǎng)絡(luò)授課、講師團(tuán)活動(dòng)等形式，有針對(duì)性地加強(qiáng)本領(lǐng)域系統(tǒng)人員新政策新知識(shí)的培訓(xùn)。

　　九是建立“導(dǎo)師制”，加強(qiáng)新進(jìn)人員培訓(xùn)，著力培養(yǎng)干部履職能力。以履職能力“大促進(jìn)”為目標(biāo)，確保新進(jìn)人員盡快熟悉崗位業(yè)務(wù)。針對(duì)新進(jìn)人員較多、不熟悉業(yè)務(wù)的現(xiàn)狀，按照應(yīng)知應(yīng)會(huì)的要求，對(duì)新進(jìn)系統(tǒng)干部以“師帶徒”形式開(kāi)展培訓(xùn)，幫助其盡快提升履職素質(zhì)能力，快速適應(yīng)工作。各單位和部門(mén)年初制定具體工作方案，遴選“師帶徒”老師，落實(shí)工作任務(wù)。